本报讯 人民币升值趋势不减,国内人力资源等成本优势逐渐消失,以劳动密集型为主的国内纺织业日益经受着越南等东南亚国家纺织产业的侵蚀。作为一个加工基地,绍兴纺织也面临着国际性的挑战。面对国外纺织业的竞争,绍兴纺织企业除了勤练内功以外,积极走出去拓展市场,掌控市场先机日益显得紧迫。可喜的是,在中国轻纺城里,一批目光长远的外贸企业已把触角伸向了海外,在海外开窗口办工厂,闯出了一片属于自己的新天地。
绍兴县23家企业走出去
日前,2011年度浙江省“走出去”战略专项资金下发。绍兴县豪特进出口公司、锦之彩纺织品公司等11家纺织外贸企业共14个项目获得了210万元的补助资金。从本次获得补助的纺织企业来看,绍兴县和中合纤公司、浙江金蝉家纺服饰公司等依然是“走出去”企业中的佼佼者及收获者,已连续多次赢得扶持。
值得一提的是,在这次获补助企业中,进入美国高端市场及新兴市场的绍兴县纺织企业格外引人注目。如“豪特进出口”、“锦之彩纺织”等企业在美国设立贸易公司,而绍兴县协鼎贸易公司、祥鹿针纺服饰公司等在多哥、坦桑尼亚的一些新兴市场设立实体企业和贸易公司。
与以往不同,绍兴县企业在海外的投资规模已不再局限于一个窗口,还在向制造业甚至商贸业进军。据统计,前9个月,绍兴县新批境外投资企业23家,累计435家,完成总投资3145.5万美元。
日前,由绍兴县景瑞服饰有限公司申报的境外“多哥国际商贸中心有限公司”下称中心获省发改委立项核准批复、省商务厅核发,成为绍兴县首个经国内合法批准的境外商贸中心。据介绍,该项目是一个集展示、销售等为一体的现代化商贸经营流通平台。总投资为1500万美元,注册资本为950万美元,占地约3公顷,总建筑面积21000平方米左右。
绍兴县商务局有关人士表示,通过近年来的努力,绍兴县不少外贸企业已直接深入到市场需求国,建立商贸中心、贸易公司等营销网络,积极实施“走出去”战略,有重点地布置国际营销网络,提升国际竞争力,从而增强外贸出口后劲。她认为,通过境外公司带动本地母体企业产品出口,有力地推动了全县外贸出口创新。
经营环境变化倒逼企业走出去
其实,绍兴县外贸企业勇敢地往海外走出去,也是应对市场变化“未雨绸缪”的一个新举措。
一直以来,中国轻纺城很多业务不是直接来自海外市场,有通过中间商进行贸易,绍兴企业赚取的只是少得可怜的加工费。还有中间商在贸易过程中从中作梗,漫天要价,甚至坑蒙拐骗,让不少绍兴企业吃了苦头。
更严重的是,其他发展中国家纺织服装产业发展迅速,其纺织品报价更低,订单都在向这些发展中国家转移。如从去年开始越南货币越南盾贬值幅度比较大,使越南出口纺织品变得更便宜,这吸引了部分国际采购商将更多中低档服装订单转移到越南。
除了越南盾,印度卢比、巴西雷亚尔和俄罗斯卢布等货币也都出现了对美元的大幅贬值,削弱了我国纺织服装在国际市场的价格优势,使我国纺织服装出口受到进一步抑制。在这样的大背景下,绍兴纺织产业面临着严峻的挑战,很多企业都面临着订单流失的现象。
其实,绍兴县一些更早走出国门的纺织企业已经尝到了“走出去”的甜头。
位于夏履的“和中合纤”是绍兴县近年来迅猛发展的一家出口企业,也是本次专项资金的获得者之一。该公司在韩国设立浙江和中韩国贸易有限公司后,去年又在日本设立浙江和中日本贸易有限公司,有效开拓了日本市场,扩大了其无纺布在日本高端市场的占有率。不仅让当地客商了解了夏履镇的无纺布产业,增加了海外客户对和中合纤无纺布的认识,还打响了企业品牌。
境外投资前也要做足“功课”
不过,境外投资毕竟不是在国内,在一个陌生的环境里,贸然投资并不理性。对此,有关人士指出,企业在“走出去”之前,也要做足准备工作。
“绍兴经济外向度较高,企业家对外面的情况比较了解,能够及时抓住商机。”绍兴市商务局有关负责人表示,“在欧美经济不太景气的大环境下,外资引进长期来看会处于萎缩状态,而走出去,直接到国外投资,抢占市场、资源,避开贸易壁垒,缩短供应链,这是必然趋势。”
按照国际经济发展趋势,当一个地区人均GDP达到1000美元时,贸易进入快速发展阶段,达到2000美元时,是吸引外资的黄金时期,而当这个数据达到3000美元时,企业需要大规模向外扩张。显然,很多绍兴纺织企业早已具备了大规模向外扩张的条件和时机。
“不同的地方有不同的市场、政策和文化环境,企业在走出去之前也应对目的国有一个全面的了解。”绍兴县和中合纤有限公司总经理徐寿明认为,企业“走出去”应量力而行,不可盲目跟风。海外办厂不仅是单纯的资金投入,更需要海外投资管理经验,包括了解当地文化、法律、审计、自贸区协定等各方面的知识,以及海外政治风险等不确定因素。
同时,还要根据行业特点选择“栖息地”,如纺织企业在新加坡设厂就不合适,因为当地人口少,生活水平高,对纺织产品需求较小,办厂成本也比较高,“应当把目光转移到越南、柬埔寨、南非等一些发展中国家。”某企业家认为,绍兴县除了在政策上鼓励帮扶企业“走出去”以外,也应该加大对相关服务行业的培育和引进力度,通过第三方的服务来增加企业对“走出去”的感性认识以及可操作性。(新伟)
来源:中国服饰报
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